Почетная грамота министерства транспорта Самарской области какие льготы в 2022 году

443010, г. Самара, ул. Спортивная, д. 25В
(846) 332-43-42 — Приемная

Структурные подразделения:
1) Отдел назначения и организации социальных выплат.
2) Отдел организации социальной поддержки населения.
3) Сектор управленческо-хозяйственного обеспечения.
4) Сектор информационно-технологического обеспечения.

В режиме для слабовидящих доступен ряд функций:

• Эта подсказка выводится/убирается переключателем ? или нажатием клавиш SHIFT + ?
• Используйте переключатель картинки чтобы убрать картинки и видеофайлы в статьях и прочитать вместо них текстовое описание.
• Чтобы отключить правую колонку с виджетами (видео, голосование, и т.п.), используйте переключатель виджеты
• Для увеличения размера шрифта текста используйте переключатель шрифт
• Вы можете сменить цветовую схему сайта с помощью переключателя цвет

ПРИКАЗ

от 2 ноября 2020 года N 74-н

О ведомственных наградах министерства промышленности и торговли Самарской области

На основании постановления Правительства Самарской области от 06.08.2008 N 302 «Об утверждении Положения о министерстве промышленности и торговли Самарской области», а также в целях дальнейшего совершенствования порядка поощрения государственных гражданских служащих министерства промышленности и торговли Самарской области, организаций, работников и трудовых коллективов организаций, иных граждан, участвующих в развитии и реализации государственной политики в сферах деятельности министерства промышленности и торговли Самарской области, приказываю:

1. Учредить ведомственные награды министерства промышленности и торговли Самарской области:

Почетную грамоту министерства промышленности и торговли Самарской области;

Благодарность министерства промышленности и торговли Самарской области;

Благодарственное письмо министерства промышленности и торговли Самарской области.

2. Утвердить прилагаемое Положение о ведомственных наградах министерства промышленности и торговли Самарской области.

3. Утвердить описание Почетной грамоты, Благодарности и Благодарственного письма министерства промышленности и торговли Самарской области.

4. Признать утратившим силу приказ министерства промышленности и торговли Самарской области от 11.02.2019 N 20-п «Об учреждении Почетной грамоты и Благодарности министерства промышленности и торговли Самарской области».

5. Опубликовать настоящий Приказ на официальном сайте министерства промышленности и торговли Самарской области.

6. Настоящий Приказ вступает в силу с момента его издания.

7. Контроль за выполнением настоящего Приказа оставляю за собой.

Врио министра
промышленности и торговли
Самарской области
О.Н.ЖАДАЕВ

Какие льготы дает грамота Министерская почетная в 2021 году

2. Порядок награждения Почетной грамотой министерства промышленности и торговли Самарской области

2.1. Почетная грамота министерства промышленности и торговли Самарской области (далее — Почетная грамота министерства) является формой поощрения и морального стимулирования и высшей ведомственной наградой министерства, присуждаемой за значительный вклад в развитие и реализацию государственной политики в сферах деятельности министерства (пункт 1.1 постановления Правительства Самарской области от 06.08.2008 N 302 «Об утверждении Положения о министерстве промышленности и торговли Самарской области»).

Почетной грамотой министерства награждаются государственные гражданские служащие министерства, работники и трудовые коллективы организаций, иные граждане, способствующие социально-экономическому развитию Самарской области, внесшие личный вклад в развитие промышленности и торговли Самарской области, высокий профессионализм и трудовые достижения и имеющие профильный стаж работы или стаж государственной гражданской службы не менее 10 (десяти) лет, а также организации.

2.2. При внесении предложений о награждении Почетной грамотой министерства представляются следующие документы:

ходатайство о награждении на имя министра;

представление к награждению.

2.3. Представление к награждению оформляется в соответствии с приложением к настоящему Положению.

При заполнении представления к награждению фамилия, имя, отчество награждаемого указываются в соответствии с документами, удостоверяющими личность. Наименование организации (органа), занимаемой должности должно соответствовать учредительным документам, записям в трудовой книжке и указываться полностью, без сокращений.

В характеристике представляемого к награждению необходимо указывать его конкретные заслуги и достижения с анализом показателей работы за последние три года, качество выполненной им работы, сложность исполненных заданий. Представление к награждению подписывается руководителем структурного подразделения министерства, предприятия или организации, главами городских округов и муниципальных районов Самарской области, инициировавшими ходатайство о награждении, которые несут персональную ответственность за достоверность сведений, изложенных в представлении.

3. Порядок награждения Благодарностью министерства промышленности и торговли Самарской области

3.1. Благодарность министерства промышленности и торговли Самарской области (далее — Благодарность министерства) является формой поощрения и признания заслуг в развитии и реализации государственной политики в сферах деятельности министерства (пункт 1.1 постановления Правительства Самарской области от 06.08.2008 N 302 «Об утверждении Положения о министерстве промышленности и торговли Самарской области»). Благодарностью поощряются государственные гражданские служащие министерства, работники и трудовые коллективы организаций, иные граждане, способствующие социально-экономическому развитию Самарской области, внесшие личный вклад в развитие промышленности и торговли Самарской области, высокий профессионализм и трудовые достижения и имеющие профильный стаж работы или стаж государственной гражданской службы не менее 5 (пяти) лет, а также организации.

3.2. При внесении предложений о награждении Благодарностью министерства представляются следующие документы:

ходатайство о награждении на имя министра;

представление к награждению.

3.3. Представление к награждению оформляется в соответствии с приложением к настоящему Положению и пунктом 2.3 настоящего Положения.

4. Порядок награждения Благодарственным письмом министерства промышленности и торговли Самарской области

4.1. Благодарственным письмом министерства промышленности и торговли Самарской области (далее — Благодарственное письмо) поощряются государственные гражданские служащие министерства, работники и трудовые коллективы организаций, организации, иные граждане, способствующие социально-экономическому развитию Самарской области, внесшие личный вклад в развитие промышленности и торговли Самарской области, высокий профессионализм и трудовые достижения.

4.2. При внесении предложений о награждении Благодарственным письмом представляются следующие документы:

ходатайство о награждении на имя министра;

представление к награждению.

4.3. Представление к награждению оформляется в соответствии с приложением к настоящему Положению.

Получить почетный наградной атрибут от Министерства могут следующие категории граждан.

Получить грамоту от Министерства можно двумя путями.

1. Претендент на грамоту действует самостоятельно: подает соответствующее заявление с приложением необходимых копий документов в орган соцзащиты по месту проживания.
2. Лицо, рассчитывающее на получение грамоты, инициирует процедуру по месту своей трудовой деятельности через работодателя.

При выборе второго варианта уполномоченные сотрудники работодателя (кадровики, расчетчики) подготавливают необходимые документы, составляют заявление и т.д.

Первый вариант предполагает самостоятельную деятельность претендента на министерскую грамоту. Человеку, рассчитывающему на получение этой награды, придется подготовить следующие документы по списку:

• Копии всех страниц удостоверения личности;
• Трудовая книжка и копии ее листов;
• Справка-выписка от работодателя, в которой указана занимаемая должность претендента на награждение;
• Два фото размером 3Х4.

В Самаре в 2022 году цены на проезд в транспорте поднимут до 35 рублей

Сам факт Наличия у человека министерской грамоты не дает ему прав на какие-либо преференции на федеральном уровне. Законодательно для обладателей таких наград не закреплены ни выплаты в виде разового поступления, ни ежемесячные пособия, ни поддержка в натуральной форме.

Важно! Однако владелец министерской грамоты может инициировать получение господдержки по иным основаниям: например, если он является пенсионером (что не редкость среди получателей таких весомых наград) или ветераном труда.

Предоставление льгот владельцам грамот министерского уровня – этот вопрос отдан на откуп властей регионов. То есть если в законах субъекта нашей страны предусмотрены преференции для обладателей таких правительственных наград, то человек будет получать господдержку, если не предусмотрены – то, соответственно, не будет.

В некоторых регионах для отличившихся на трудовом поприще лиц (и прославивших тем самым свою «малую родину») действует ряд привилегий. К ним могут относится:

• Ежемесячные выплаты (как правило, небольшого размера);
• Финансирование половины цены услуг ЖКХ (энергия, газ, капремонт, холодное/горячее газоснабжение, отопление и т.п.);
• Бесплатное прохождение обучения для повышения квалификации по своему профилю.

Ветераном труда становится лицо, в отношении которого соблюдается следующие условия (описанные в законе «О ветеранах»):

• Человек имеет награды в виде ведомственных знаков отличия за выдающиеся достижения в трудовой деятельности и работает в соответствующей области продолжительное время (более 15-ти лет);
• Лицо обладает грамотой, представленной Президентом РФ, либо имеет официально оформленную благодарность главы государства;
• Трудящийся награжден орденами и медалями государственного уровня (СССР или РФ).

При наличии оснований на получение ветеранского статуса гражданин обращается с соответствующим заявлением в орган соцподдержки населения. При этом претендент на почетный статус должен заранее позаботиться о подготовке следующих документов:

• Письменно оформленная заявка;
• Оригинал удостоверения личности и копии его листов;
• Трудовая книжка и копии ее листов;
• Справка от работодателя, у которого претендент на статус трудился перед пенсией (или продолжает трудиться);
• Несколько фотографий стандартного для документов размера – 3Х4.

На рассмотрение заявления, изучение приложенных документов и вынесение вердикта обычно требуется около 30-ти суток.

На уровне федерального законодательства отсутствуют налоговые преференции именно для ветеранов труда. Однако они существуют для пенсионеров, а большинство обладателей ветеранского статуса — как раз лица пенсионного возраста.

Так, пенсионеры освобождаются от налога на имущество (в отношении лишь одного жилого объекта из находящихся в собственности), подоходного налога (с некоторых видов доходов – пенсий, доплат к ним, подарков от организаций и ИП и т.д.). Также они вправе платить уменьшенный земельный налог.

Регионы должны самостоятельно устанавливать налоговые льготы для ветеранов труда. Так, например, в некоторых областях обладатели статуса освобождены от уплаты транспортного налога.

На территории многих субъектов нашей страны для ветеранов труда действует весьма полезная и значимая льгота – компенсация половины стоимости услуг ЖКХ.

Для человека, вышедшего на пенсию, такая помощь является очень хорошим подспорьем. Получить ее можно двумя путями:

• Посредством перевода денежных средств на счет (монетизация льготы);
• Посредством проставления в квитанции двукратно уменьшенной суммы для оплаты.

В расчет берется доля ветерана труда в площади занимаемого им помещения (если ветеран владеет жильем совместно с другими лицами, компенсируется половина лишь его части в общем счете от компаний ЖКХ).

Какие льготы положены ветерану труда

Следующие труженики могут быть удостоены данной почетной награды:

• министерские грамоты учителям вручаются в случае, если таковые использовали в работе современные методики образования и при помощи них внесли весомый вклад в развитие и обучение подрастающего поколения;
• работники научно-исследовательских центров, имеющие большой опыт работы;
• должностные лица исполнительных органов власти, осуществляющие усовершенствование образовательной системы на региональном уровне;
• медицинские сотрудники, предложившие инновационный способ борьбы с тяжелыми или опасными заболеваниями.

Существуют 2 способа, при помощи которых осуществляется получение министерской грамоты:

1. гражданин лично подает заявление в орган социальной поддержки населения;
2. претендент организует процедуру через работодателя.

Если процесс осуществляется через работодателя, тогда организация сама готовит нужные документы для награждения.

А вот в случае, если гражданин лично обратился в орган соцподдержки населения, тогда ему нужно предоставить следующие документы:

1. паспорт (и копия всех его страниц);
2. трудовая книжка;
3. выписка с места осуществления трудовой деятельности, содержащая сведения о занимаемой должности;
4. две фотографии размером 3 на 4.

К сожалению, награждение министерскими грамотами определенного лица, имеющего значительные успехи в медицинской, образовательной или научной сфере, не дает каких-либо льгот в связи с данным фактором.

При этом федеральным законодательством для владельцев грамот на установлены:

• ни единовременные выплаты;
• ни ежемесячные;
• ни помощь, оказываемая в натуральной форме.

Тем не менее, отсутствие преференций специально для владельцев грамот не означает аннулирование прав на льготы, которые могут быть получены по другим основаниям. Например, если гражданин оформит себе “Ветерана труда”.

Ответ на вопрос, что дает министерская грамота в регионах, прост – если законодательством субъекта РФ утверждены меры социальной поддержки для соответствующей категории лиц, тогда льготы будут, если не утверждены, то и не будут.

Как правило, региональные преференции для держателей министерских грамот заключаются в следующем:

1. ежемесячная финансовая помощь в небольших размерах;
2. компенсация 50 % от стоимости жилищно-коммунальных услуг – электроэнергия, газоснабжение, холодное, горячее водоснабжение, отопление, капитальный ремонт и др.;
3. предоставление возможности пройти курсы повышения квалификации на безвозмездной основе.

Чтобы получить ветерана труда, владельцу министерской грамоты нужно выполнить стандартные условия, предусмотренные в ст. 7 ФЗ № 5 от 12-го января 1995-го года “О ветеранах”, а именно:

1. либо быть награжденным ведомственно-производственными значками отличия за заслуги в работе и продолжительную (не менее 15-ти лет стажа) службу в соответствующей области деятельности;
2. либо быть награжденным почетной грамотой от Президента нашей страны (или быть удостоенным его благодарности);
3. или иметь ордена, медали СССР или Российской Федерации.

Если указанные условия соблюдаются, гражданин может обратиться за получением удостоверения ветерана в территориальный орган социальной поддержки населения и предоставить:

1. заявление;
2. паспорт (оригинал и ксерокопия);
3. трудовая книжка;
4. справка с последнего места работы;
5. несколько фотографий.

В течение 30 суток заявление будет рассмотрено, и гражданину выдадут удостоверение ветерана труда.

Как оформить и получить звание ветерана труда в 2021 году

Льготы устанавливаются региональным законодательством и могут включать в себя:

• бесплатный проезд на пригородных железнодорожных поездах;
• путевки на санаторно-курортное лечение (при наличии соответствующих показаний от лечащего врача);
• компенсация на оплату жилищно-коммунальных услуг;
• финансовая помощь в размере стоимости необходимых для лечения медицинских препаратов и медицинских изделий;
• поддержка в натуральной форме – вещевая, продуктовая и др.;
• скидка на оплату услуг стационарной телефонной связи (а также установка квартирного телефона во внеочередном порядке, если он еще не проведен);
• обеспечение протезно-ортопедическими изделиями;
• обслуживание вне очереди в большинстве организаций социальной сферы.

Главное управление социальной защиты населения Центрального округа сообщает, что с 24.11.2019г. изменился порядок присвоения звания «Ветеран труда Самарской области».

Так, до 24.11.2019г. для присвоения звания «Ветеран труда Самарской области» требовался только стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Каких-то других «громких» событий по части ветеранов труда в 2021 году пока не предвидится. В Москве власти продолжают заниматься смежной категорией – «детьми войны», усиливая их социальную защиту, в других субъектах могут пересмотреть суммы ЕДВ. Кардинальных же изменений пока не планируется

.

Поддержка государства имеет большое значение для пожилых людей. Для них всегда предусматриваются денежные выплаты, носящие регулярный и обязательный характер. Однако когда пенсионеры приобретают ветеранский статус, государство расширяет их возможности. Независимо от состояния дел в регионах, положения ФЗ должны ими соблюдаться.

до 10565 руб.Перерасчет размеров выплат будет произведен министерством социально-демографической и семейной политики Самарской области в автоматизированном режиме без обращения граждан.Также сообщаем, что в настоящее время Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации подготовлен проект постановления Правительства Российской Федерации «Об утверждении размера индексации выплат, пособий и компенсаций в 2021 году», предусматривающий индексацию отдельных видов пособий в соответствии с федеральным законодательством на 3,4% с 1 февраля 2021 года.Информация о перерасчете с 01.01.2021 социальных выплат, производимых через органы социальной защиты населения№ п/пВид выплаты и категория получателейРазмерв 2021 г.Размерв 2021 г.увеличение с 01.01.2021 1Ежемесячная денежная выплата на третьего и каждого последующего ребенка10328105652Ежемесячная выплата в связи с рождением (усыновлением)

К сожалению, такая позиция не исчерпывает полноту вопроса. Несмотря на отсутствие отсрочки в 5 лет, проблема нуждаемости россиян только усложнится. А именно от этого критерия зависит получение льготных доплат для огромного количества ветеранов труда. На сегодняшний день субсидии финансируются из региональных бюджетов, федеральные законодательные акты устанавливают рамки правового регулирования статуса ветеранов труда. В частности, в 2021 г. в силу вступил федеральный закон о применении регионального критерия нуждаемости для ветеранов труда в целях установления мер социальной поддержки граждан.

Вам будет интересно ==> Союз ликвидаторов чернобыльской аварии омск льготы

В 2021 году от этого статуса будут зависеть выплаты ветеранам труда. Разница между ними в том, что федеральный статус предоставляет социальные льготы на территории Российской Федерации. Региональный — только в границах определенных административных округов. При смене места жительства и переезде в другой район или регион его владельцы теряют все льготы.

Ежемесячные выплаты, установленные законом Самарской области «О социальной поддержке ветеранов Великой Отечественной войны — тружеников тыла, ветеранов труда, граждан, приравненных к ветеранам труда, реабилитированных лиц, признанных пострадавшими от политических репрессий»

Вас может заинтересовать :: Кемеровская область за 3 ребенка

Ежемесячные выплаты, установленные законом «О ежемесячной доплате к пенсии инвалидам боевых действий и членам семей погибших (умерших) участников боевых действий, а также лиц, погибших (умерших) при исполнении обязанностей военной службы (служебных обязанностей)»

При этом компенсация рассчитывается не от суммы начисленных ветерану труда платежей, а по региональным нормативам потребления. Поэтому фактически размер компенсации может быть заметно меньше, чем 50% выставленного льготнику счета за ЖКУ.

• Они освобождены от уплаты налога на собственность за квартиру, комнату или другое имущество, которым они владеют. Если ветеран труда владеет несколькими объектами недвижимости, только одно из них освобождается от налога на имущество.
• НДФЛ (НДФЛ) не взимается с выплат социальных пособий, материальной помощи, санаторно-курортного лечения. Размер НДФЛ не должен превышать 4 тыс. Руб. В год.
• Что касается ставок земельного и транспортного налогов, то они устанавливаются правительством провинции. Также они определяют льготные категории, порядок и размер субсидий.

Губернатор Дмитрий Азаров пообещал, что решение будут принимать жители региона. В ближайшее время планируется провести обсуждение этого вопроса. Организацией и анализом результатов будет заниматься Общественная палата.

В Самарской области с января 2021 г. будет увеличен критерий нуждаемости для получения ежемесячных денежных выплат (ЕДВ) неработающими ветеранами ВОВ, труда, тружениками тыла, реабилитированными и репрессированными. Соответствующее постановление подписал губернатор Дмитрий Азаров.

Критерий нуждаемости также предлагается увеличить на 6,3% — с 23075,83 до 24529,61 рубля. В пояснительной записке отмечается, что это позволит сохранить право на ЕДВ указанным гражданам, несмотря на индексацию пенсии.

• 50% скидки при оплате услуг ЖКХ;
• Квартальная компенсация в размере 600 рублей на приобретение твердого топлива (для пенсионеров, проживающих в частных домах);
• Оплата путевок на санаторно-курортное лечение не чаще одного раза за 2 года;
• Ежемесячная добавка к пенсии в 500 рублей;
• Возможно приобретение на год единого социального проездного билета за 200 рублей.

Кроме того, выплаты иногда могут просто задерживаться. О такой проблеме не так давно сообщили из Улан-Удэ. Ветераны труда вместе с работниками тыла пожаловались на то, что положенные им начисления вдруг прекратились. 29 сентября в бурятском Министерстве социальной защиты рассказали, что деньги уже пришли на счета организаций. Выплаты льготникам должны возобновиться в ближайшее время.

1. Награждение ведомственными наградами Министерства транспорта Российской Федерации (далее — ведомственные награды, Министерство) производится:

за многолетний добросовестный труд по обеспечению безопасной и стабильной работы транспортного комплекса;

за безаварийную многолетнюю работу на автомобильном, городском пассажирском, воздушном, железнодорожном, морском и речном транспорте;

за значительный вклад в развитие производственно-экономической, научной, образовательной, научно-технической, инновационной деятельности;

за успехи в формировании и реализации государственной транспортной политики, достижение наивысших показателей при выполнении государственных программ развития транспортных перевозок, строительства транспортной инфраструктуры и регулирования рынков транспортных услуг;

за отдельные выдающиеся достижения в области развития транспорта, дорожного хозяйства, контроля и надзора на транспорте;

за заслуги в борьбе с противозаконными действиями на транспорте;

за укрепление международного сотрудничества в вопросах развития транспорта;

за успешное внедрение и использование инновационных научных разработок;

за заслуги в создании научных школ;

за большой вклад в разработку и реализацию комплекса мер, направленных на осуществление специальных разрешительных, контрольных и надзорных функций, соблюдение правил безопасной эксплуатации транспортных средств и коммуникаций, защиту окружающей среды от вредного воздействия транспорта;

за заслуги в организации высококачественного медицинского обслуживания работников транспортного комплекса, основанного на применении новейших достижений медицинской науки;

за заслуги в разработке, внедрении и применении новых строительных материалов и технологий в транспортном комплексе;

за заслуги в научно-методическом и методологическом совершенствовании образовательного процесса и образовательных стандартов, в создании инновационных учебно-методических пособий, программ и авторских методик в сфере транспортного образования;

за заслуги в реализации крупных проектов по строительству объектов транспортной инфраструктуры;

за заслуги в подготовке квалифицированных специалистов и научных кадров для транспортной отрасли;

за заслуги в разработке средств и систем связи на транспорте;

за заслуги в работе по обустройству государственной границы;

за выдающиеся успехи в учебе, научно-исследовательской и общественной работе, за участие в научно-практических конференциях;

за выполнение с риском для жизни особо важных и сложных заданий, связанных со спасением людей, и проявленные при этом мужество и самоотверженность;

2. Вид ведомственной награды Министерства определяется с учетом положения о награде, степени и характера заслуг представляемого к награждению.

3. Повторное награждение одной и той же ведомственной наградой не производится. Исключением является награждение Благодарностью Министра транспорта Российской Федерации или Почетным дипломом Министерства транспорта Российской Федерации.

Награждение ведомственными наградами, имеющими степени, производится последовательно — от низшей к высшей, за исключением нагрудных знаков отличия «За безаварийную работу», «За безаварийную работу на морском транспорте», «За безаварийную работу на речном транспорте» и «За безаварийную работу на железнодорожном транспорте», «За безаварийный налет часов», «За безаварийное УВД».

4. Очередное награждение ведомственными наградами производится за новые заслуги и достижения в области транспорта, в работе по обустройству государственной границы согласно положению о ведомственной награде.

В исключительных случаях, по решению Министра транспорта Российской Федерации (далее — Министр), за совершение подвига, проявленные мужество, смелость и отвагу, за особые личные заслуги и достижения в области транспорта, в работе по обустройству государственной границы награждение ведомственными наградами может осуществляться без учета срока после предыдущего награждения, наличия у представленного к награждению других ведомственных наград, а также стажа, указанного в положениях о ведомственных наградах.

32. Вручение знака отличия Министра транспорта Российской Федерации «За труд и пользу», медали «За заслуги в развитии транспортного комплекса России», медали Павла Мельникова, медали Августина Бетанкура, нагрудного знака «Почетный работник транспорта России», Почетного диплома Министерства транспорта Российской Федерации, как правило, производится Министром в торжественной обстановке.

33. По поручению Министра и от его имени награды могут вручать:

а) заместители Министра транспорта Российской Федерации;

б) руководители структурных подразделений центрального аппарата Министерства;

в) руководители федеральной службы и федеральных агентств, находящихся в ведении Министерства, в случае награждения работников федеральной службы и федеральных агентств, а также работников организаций и учреждений, подведомственных им.

Льготы при получении министерской грамоты

34. В случае утраты (порчи) ведомственной награды и удостоверения к ней в результате стихийного бедствия либо при других чрезвычайных обстоятельствах по решению Министра награжденному лицу могут быть выданы их дубликаты.

Ходатайство о выдаче дубликата ведомственной награды и удостоверения к ней награжденному лицу возбуждается по его заявлению руководителем, имеющим право представления к награждению, после проверки обстоятельств утраты ведомственной награды и представления подтверждающих документов.

35. При иных обстоятельствах утраты ведомственной награды и удостоверения к ней награжденному лицу выдается заверенная выписка из приказа о награждении.

1. Знак отличия Министра транспорта Российской Федерации «За труд и пользу» (далее — знак отличия) является высшей наградой транспортного комплекса России.

2. Награждение знаком отличия производится за особо выдающиеся личные результаты в государственной, научно-исследовательской, общественной, производственной и иной деятельности, направленной на обеспечение эффективной и бесперебойной работы транспортного комплекса России.

3. К награждению знаком отличия представляются лица, как правило, имеющие стаж работы в транспортной отрасли не менее 30 лет, в том числе в данном коллективе не менее пяти лет и в занимаемой должности не менее трех лет, а также ранее награжденные государственными наградами и медалью «За заслуги в развитии транспортного комплекса России» или медалью Павла Мельникова, или медалью Августина Бетанкура, с даты награждения которыми прошло не менее пяти лет.

4. Представление к награждению знаком отличия осуществляется заместителями Министра транспорта Российской Федерации, руководителями федеральной службы и федеральных агентств, подведомственных Министерству транспорта Российской Федерации, главами органов исполнительной власти субъекта Российской Федерации, на территории которого осуществляет деятельность представляемый к награждению.

5. Знак отличия носится на правой стороне груди и располагается выше других ведомственных наград Министерства и ниже государственных наград Российской Федерации, СССР и РСФСР.

6. Вместо знака отличия допускается ношение миниатюры знака отличия на правой стороне груди, указывающей на награждение работника данной наградой.

7. Описание и рисунок знака отличия приведены в приложении № 1 к настоящему Положению.

Описание и рисунок миниатюры знака отличия приведены в приложении № 2 к настоящему Положению.

Знак отличия Министра транспорта Российской Федерации «За труд и пользу» (далее — знак отличия) изготавливается из серебра и представляет собой позолоченный стилизованный крест, покрытый голубой эмалью. На крест по центру наложен позолоченный лавровый венок круглой формы. В синем поле лаврового венка расположена большая эмблема Министерства транспорта Российской Федерации. Крест наложен на серебряное основание.

На оборотной стороне знака отличия вверху по окружности расположены слова «За труд и пользу», а в нижней части окружности расположен номер.

Высота знака отличия — 34 мм. Ширина знака отличия — 39 мм.

Знак отличия при помощи кольца и ушка соединяется с четырехугольной колодкой, обтянутой муаровой лентой голубого цвета с двумя белыми полосками вдоль краев шириной 2 мм каждая, а в центре — двумя синими и одной красной полосками шириной 2 мм каждая.

Ширина колодки — 27 мм, высота — 24 мм.

На оборотной стороне колодки расположено приспособление для крепления знака отличия к одежде.

Миниатюра знака отличия Министра транспорта Российской Федерации «За труд и пользу» (далее — миниатюра знака отличия) изготавливается из серебра и представляет собой позолоченный стилизованный крест, покрытый голубой эмалью. На крест по центру наложен позолоченный лавровый венок круглой формы. В синем поле лаврового венка расположена большая эмблема Министерства транспорта Российской Федерации. Крест наложен на серебряное основание.

Высота миниатюры знака отличия — 16 мм, ширина миниатюры знака отличия — 16 мм.

На оборотной стороне миниатюры знака отличия расположено приспособление для крепления к одежде.

1. Медалью «За заслуги в развитии транспортного комплекса России» (далее — медаль) награждаются руководители и специалисты организаций автомобильного, внутреннего водного, воздушного, городского электрического (включая метрополитен), железнодорожного, морского (включая морские торговые порты) и промышленного транспорта и дорожного хозяйства, государственные служащие Министерства транспорта Российской Федерации (далее — Министерство), центрального аппарата федеральной службы и федеральных агентств, находящихся в ведении Министерства, их территориальных органов, работники иных организаций и учреждений и иностранные граждане за исключительные заслуги:

в области международного сотрудничества;

в обеспечении правопорядка на транспорте;

в развитии современной транспортной системы;

в осуществлении государственной политики в области транспорта, дорожного хозяйства, геодезии и картографии, государственного контроля в этой сфере, в работе по обустройству государственной границы и существенный вклад в развитие современной транспортной системы Российской Федерации.

2. Медалью награждаются лица, как правило, имеющие стаж работы в транспортной системе не менее 25 лет, в том числе в данном коллективе не менее пяти лет и в занимаемой должности не менее трех лет, а также ранее награжденные государственными наградами и нагрудным знаком «Почетный работник транспорта России», с даты награждения которыми прошло не менее пяти лет.

3. Медаль носится на левой стороне груди и располагается ниже государственных наград Российской Федерации, СССР и РСФСР.

4. Вместо медали допускается ношение миниатюры медали на правой стороне груди, указывающей на награждение работника данной наградой.

5. Описание и рисунок медали приведены в приложении № 1 к настоящему Положению.

Описание и рисунок миниатюры медали приведены в приложении № 2 к настоящему Положению.

В России есть несколько категорий ветеранов – в частности, это участники Великой отечественной войны, ветераны боевых действий в разных «горячих точках», ветераны военной службы. Но есть еще и ветераны труда – те, кто отдал десятилетия своей жизни работе в одной отрасли народного хозяйства. И именно у этой категории ветеранов возникает больше всего вопросов относительно возникновения права на статус и положенные льготы.

Очень важно понимать, что в России есть 2 категории ветеранов труда:

• ветераны труда федерального значения. По сути, это и есть звание «Ветеран труда», которое присваивается согласно закону 5-ФЗ и действует на всей территории России. То есть, куда бы не переехал обладатель такого звания, он в каждом регионе получит полагающиеся ему льготы и выплаты (при их наличии в этом регионе);
• ветераны труда регионального значения. Каждый регион вводит также собственные звания – например, «Ветеран ЯНАО» или «Ветеран труда Хабаровского края», и присваивает их еще определенному кругу лиц. Критерии свои у каждого региона, но главное – такой региональный статус будет действовать только в пределах своего региона. Переехав жить в другой субъект РФ, такой ветеран лишится всех льгот (если не будет права на них по «ветеранскому» закону уже нового региона).

Поскольку федеральное звание «Ветеран труда» дает чуть больше возможностей, чем региональный статус – нужно для начала свериться с требованиями для его присвоения. Если права на статус федерального значения не будет – можно проверить условия присвоения статуса от своего региона.

Ветераны труда – единственная категория ветеранов, все льготы и денежное обеспечение для которых перенесено на уровень ответственности отдельных регионов. То есть, федеральный закон 5-ФЗ «О ветеранах» говорит, что ветераны труда должны получать определенный перечень льгот:

• пенсии, пособия и ежемесячные денежные выплаты;
• право на предоставление жилья;
• компенсация расходов на жилищные и коммунальные услуги;
• медицинская и протезно-ортопедическая помощь.

Но уже непосредственно объем льгот и размеры выплат определяют регионы на свое усмотрение. Расхождения есть достаточно существенные, например:

• Москва – выплата в размере 1096 рублей в месяц, скидка на услуги ЖКХ и телефонную связь, бесплатные проезд в городском и пригородном транспорте, санаторно-курортное лечение и зубное протезирование. Часть льгот (бесплатный проезд) можно заменить денежной выплатой;
• Санкт-Петербург – выплата в размере 979 рублей, скидка в 50% на оплату жилищно-коммунальных услуг, льготные цены на проезд в общественном транспорте, бесплатный проезд в электричках и скидки на автобусы в пригородном сообщении;
• Белгородская область – выплата в размере 902 рубля (минус 47 рублей, если не отказался от скидок на электрички), компенсация стоимости услуг ЖКХ;
• Московская область – выплата в размере 166 рублей, компенсация услуг связи на 220 рублей, компенсация стоимости услуг ЖКХ в размере 50%, бесплатная медицина, санаторно-курортное лечение, проезд на ж/д-транспорте в пригородном сообщении;
• Ямало-Ненецкий АО – выплата в размере 1146 рублей, компенсация услуг ЖКХ в размере 50%, скидка на проезд в транспорте в размере 50%.

Правда, большинство льгот, например, бесплатный проезд в транспорте в Москве – и так полагаются тем, кто достиг пенсионного возраста. А с ежемесячными денежными выплатами все еще хитрее – каждый льготник может получать только одну ЕДВ. И если он получает ЕДВ, например, как инвалид (что часто бывает – с таким стажем работы), то при оформлении статуса ветерана труда ему придется выбирать одну из двух выплат – ту, что больше.

Что касается компенсации стоимости услуг ЖКХ, она распространяется на те помещения, где ветеран официально зарегистрирован по месту жительства, и рассчитывается по социальным нормам на него самого. То есть, проживая в 60-метровой квартире, ветеран труда получит компенсацию половины стоимости жилищных и коммунальных услуг только на норму в 18 квадратных метров и на тот объем потраченных ресурсов, которые приходятся на 1 абонента. А понятие компенсации означает, что заплатить нужно полную сумму, из которой затем часть вернется обратно на счет.

Соответственно, значительная часть ветеранов труда фактически не пользуется своими законными льготами – они или перекрываются другими выплатами, или настолько незначительны, что их можно не оформлять.

От категории ветерана труда (региональный или федеральный) это не зависит. Но получать все это в одном регионе, будучи ветераном труда другого региона, нельзя.

Первое и главное, на что жалуются заявители – ограниченный перечень ведомственных наград, дающих право на получение статуса ветерана труда (федерального). Так, сейчас этот перечень вполне конкретный и исчерпывающий, но до 1 июля 2016 года в этом смысле у регионов была относительная свобода устанавливать свои перечни требований.

Из-за этого возникают сложные ситуации. Так, в одном из СМИ описывается история, как женщина 26 сентября 2016 года получила ведомственную награду «Благодарность» от Министерства сельского хозяйства России. При награждении ей сказали, что награда дает право и на «Ветерана труда». Женщина буквально в тот же день отправилась в районное управление социальной защиты, чтобы оформить статус, доплату и льготы – но там ей отказали.

Как оказалось, именно «Благодарность» от Минсельхоза уже почти 2 месяца не дает права на ветеранский статус – а те, кто ее награждал, просто еще об этом не знали. Не помогли женщине и другие награды – например, от Минсельхоза Московской области и главы района за многолетний плодотворный труд.

Что интересно, если бы женщину наградили всего на 2 месяца раньше, она бы получила статус ветерана труда – все основания, которые действовали до 1 июля 2016 года, сохранили свою силу – но только если соответствующие награды были вручены до этой даты.

Другие проблемы связаны уже непосредственно с самими льготами. Например, в Московской области ЕДВ для ветеранов труда пенсионного возраста составляет 446 рублей – не самая низкая сумма. Но если льготник хочет сохранить свое право на бесплатный проезд, сумма ЕДВ составит лишь 166 рублей в месяц. Здесь нет никакого нарушения, так как власти регионов имеют право назначать суммы выплат и объемы льгот по собственному усмотрению.

• Статус «Ветеран труда»
• Разновидности звания
• Федеральные льготы
• Региональные льготы
• Примеры льгот ветеранам труда в некоторых регионах
• Денежная компенсация вместо льгот
• Условия получения
• Варианты требований по стажу
• Необходимые документы
• Процедура получения звания
• Особенности получения звания для отдельных категорий граждан
• Почему могут отказать
• Что делать, если удостоверение «Ветеран труда» утеряно

1. Кому присваивается почетное звание ветерана труда

2. Категории льгот ветеранам труда

• Коммунальные льготы ветеранам труда
• Налоговые льготы ветеранам труда
• Транспортные льготы ветеранам труда
• Медицинские льготы ветеранам труда
• Жилищные льготы ветеранам труда
• Надбавка к пенсии ветеранам труда в 2022 году
• Льготы работающим ветеранам труда
• Льготы ветерану труда федерального значения
• Региональные льготы ветеранам труда

3. Порядок оформления и предоставления льгот

Почетная грамота министерства транспорта самарской области какие льготы 2021

Вопрос о присвоении гражданину статуса «ветеран труда» регулируется ст. 7 ФЗ №5 от 12 января 1995г. «О ветеранах». Согласно тексту документа, это звание получают лица, которые соответствуют следующим требованиям:

• общий рабочий стаж составляет не менее 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин либо 20 и 25 лет соответственно, но при условии, что гражданин имеет ведомственную награду за труд (согласно п. 3 ФЗ №388 от 29 декабря 2015г.);
• они имеют награды и звания СССР, РСФСР и РФ, присвоенные за трудовую деятельность, важным условием является наличие рабочего стажа, по которому гражданин имеет право получать пенсионные начисления в связи с достижением соответствующего возраста или за выслугу лет согласно своей должности.

ВАЖНО! Начало трудовой деятельности, которое пришлось на период 1941-45 гг. (на тот момент гражданин не должен был достигнуть совершеннолетнего возраста) требует документального подтверждения.

Также следует обратить внимание на тот факт, что получение награды со званием ударника труда не является аналогичным статусу ветерана труда и не дает права на его получение.

Для всех граждан, которые являются ветеранами труда, государством предусмотрена система скидок и привилегий. Льготы пенсионерам этой категории назначаются также в соответствии с ФЗ № 5 от 12 января 1995 г. «О ветеранах».

Ветеран труда, не достигший пенсионного возраста, льготы получает в том же порядке, что и лица, достигшие 60 лет. Т. е. при назначении привилегий приоритетное значение имеет сам статус ветерана труда.

Суть коммунальных льгот заключается в возврате гражданину до половины денежной суммы, потраченной им на оплату ЖКУ.

Однако для реализации этой привилегии требуется соблюдение одного условия: льготник не должен иметь текущей задолженности за какие-либо услуги.

Действие льгот такого характера распространяется не только на собственные квадратные метры, но и на социальное жилье.

Налоговые льготы ветеранам труда охватывают несколько направлений по налогообложению.

Привилегии в данной сфере выглядят следующим образом:

• полное освобождение гражданина от уплаты налога за объекты недвижимости, находящиеся в собственности пенсионера;
• снятие оплаты пошлины за земельный участок, если до этого льготник мог пользоваться налоговым вычетом в 10 000 рублей;
• налоговые льготы в области доходов гражданина – снятие уплаты НДФЛ;
• освобождение от уплаты налога на материальную помощь, оказываемую бывшим работодателем, если ее сумма находится в пределах 4 000 рублей в год;
• льготы на транспортный налог (конкретный размер скидки устанавливается на региональном уровне);
• привилегии по налогообложению приобретаемых объектов недвижимого имущества при условии, что покупка совершалась за счет собственных средств льготника (снижение налога на недвижимость).

За подробной информацией по вопросам оформления льготы следует обращаться в налоговую инспекцию по месту регистрации.

Транспортные привилегии заключаются в уменьшении стоимости или полной отмене оплаты проезда для ветеранов труда. Пенсионеры имеют право пользоваться городским транспортом на бесплатной основе. Для этого нужно предъявить проверяющему лицу удостоверение ветерана труда. Действие документа распространяется на все субъекты Российской Федерации независимо от места его оформления. Бесплатным для льготников этой категории является передвижение любыми общедоступными видами транспорта, включая транспорт пригородного сообщения: как автомобильный, так и железнодорожный.

ВНИМАНИЕ! Услуги такси в систему транспортных льгот не включены и оплачиваются исключительно самим пассажиром.

Одной из основных медицинских привилегий для ветерана труда России является внеочередное бесплатное медицинское обслуживание. Это правило действует для тех случаев, когда пациенту требуются виды обследования, стоимость которых не покрывается страховым полисом.

Также в перечень общедоступных федеральных медицинских льгот включают:

• оказание услуг по стоматологическому протезированию со стандартными материалами на бесплатной основе, дорогостоящие материалы оплачиваются пациентом, а именно керамические, металлокерамические и изделия из драгоценных металлов;
• безвозмездное проведение любых манипуляций, связанных со здоровьем, оказываемых в муниципальных поликлиниках и больницах;
• предоставление путевок в профилактические санатории с целью оздоровления либо возмещение их стоимости, если льготник внес денежные средства самостоятельно.

ВНИМАНИЕ! Льгота доступна только при обращении в государственные медицинские учреждения. Услуги клиник, оказывающих помощь исключительно на платной основе, оплачиваются за счет обратившегося лица.

Если ветеран труда находится в условиях, которые не соответствуют санитарным стандартам и нормам безопасности, то он может претендовать на их улучшение, а именно предоставление жилплощади, подходящей для проживания по перечисленным параметрам. Также действует льготная система условий кредитования, если гражданин хочет заняться строительством собственного дома. В этом случае срок предоставления займа составит не менее 120 месяцев, а его исчисление начнется после окончания всех этапов работ.

Министерская грамота — один из способов поддержки государства особо отличившихся работников Российской Федерации в области образования, науки и медицины. Награждению подлежат лица, внесшие серьезный вклад в развитие указанных социальных сфер жизни и имеющие определенный стаж работы. Подробнее о способах получения грамоты, а также о льготах, которые граждане получают вместе с ней подробнее в данной статье.

Гражданам, которые стали обладателями Министерской грамоты в сфере медицины, полагается единовременное денежное поощрение: в размере одного оклада в зависимости от занимаемой должности (п.п. б п.24. Приказа Минздрава России от 27.09.2012 № 237н). При этом для получивших почетную грамоту в сфере образования не предусмотрено никаких ежемесячных или единовременных выплат.

При этом владельцы министерских грамот могут получить льготы по иным основаниям, оформив себе статус «Ветеран труда», которое присваивается в порядке, прописанном в ФЗ от 12.01.1995 № 5-ФЗ. Порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда», меры социальной поддержки определяются на региональном уровне (п. 4 ст. 7, ст. 22 Закона от 12.01.1995 № 5-ФЗ). Полный перечень льгот, которые полагаются ветерану труда можно узнать в соответствующем местном управлении социальной защиты населения либо на сайте данного органа.

Данные лица могут рассчитывать на ряд льгот и послаблений, подробнее о которых написано в последующих разделах.

В 2020 году продолжает действовать Приказ Министерства образования и науки РФ №580 о ведомственных наградах. В соответствии с представленным нормативным актом почетной грамотой награждаются работники научных и образовательных учреждений независимо от организационных форм и видов собственности.

Награда вручается за:

• существенный вклад в подготовку специализированных кадров научно-педагогической среде, а также за повышение квалификации большого числа работников образовательных структур;
• внедрение в текущий образовательный процесс новых методик обучения;
• обеспечение единства в рамках оказания образовательных услуг;
• воспитание у каждой конкретной личности культурного и интеллектуального мировоззрения;
• нравственное развитие граждан;
• развитие исследований по актуальным проблемам прикладной и фундаментальной сфер, в том числе тех, которые затрагивают проблемы образовательного процесса и достижение прогресса в государственных, муниципальных или международных проектах;
• достижение успехов в практической подготовке воспитанников, развитие в них самостоятельного мышления;
• оказание активной поддержки образовательных организаций на постоянной основе в рамках подготовки высококвалифицированных специалистов, развития технической и материальной базы, устройства на работу выпускников и так далее;
• ведение активной профессиональной деятельности в течение многих лет.

Стоит отметить, что в соответствии с рассматриваемым актом награду могут получить только те работники, которые осуществляют свою деятельность в соответствующих учреждениях как минимум 5 лет. Подробное описание и рисунок грамоты приведены в приложениях к Положению. Процедура награждения проводится на основании установленного Порядка вручения наград Министерства (приложение к Приказу №12).

Мероприятие, на котором проходит вручение грамоты, в каждом конкретном случае проходит в торжественной обстановке. Практика показывает, что зачастую это происходит по месту постоянного трудоустройства лауреата. В трудовую книжку сотрудника образовательной сферы вносится особая пометка о награждении.

Повторное награждение не проводится. При утрате документа при боевых действиях, в результате любой чрезвычайной ситуации или при прочих обстоятельствах, когда было невозможно предотвратить потерю, выдается дубликат документа на основании заранее составленного заявления.

Похожие записи:

• Правила написания диплома в 2022 году
• Обращение в фас о недобросовестной конкуренции
• Порядок оставления заявления без рассмотрения